OKRs ที่ใช้ Data ในการ Support จะเป็นการคำนึง Facts ลด Bias รวมถึง Gut Feeling เพื่อการขับเคลื่อนองค์กร คือ Data – Driven organization ส่วน OKRs ในแบบ Opinion คือการใช้ความเห็นของผู้คน ทีมงาน โดยไม่คำนึงการใช้ Facts ที่มาจาก Data เพื่อขับเคลื่อนองค์กร จึงถูกเรียกว่า Opinion – Driven organization
ดังนั้น Data -Driven OKRs จึงเป็น OKRs แห่งยุค Big Data
